在内卷严重的状态下，我简单谈一下个人对节约成本和提升生产效率的一点看法，供大家参考：—、薪资模式1、生产员工低报酬是产品最高成本任何一个做生产的企业，薪资方面的定位是生产成本一个非常重要的环节，有个别的工厂在经济不景气的前提下，想方设法压缩员工的薪资报酬，从中降低成本，我个人非常不认可这种做法。因为生产员工低报酬恰恰是产品的最高成本，工资低，员工流动性大，很多时候会出现刚刚为新员工犯错交了学费，好不容易熟练了却存在跳槽去其他企业的风险，而新招来的员工又有可能重犯之前员工犯过的错误，同一个问题却要为新来的员工再次交学费。而如果员工流动性不大，那就算出了质量问题，为错误交过了学费，员工会记住教训，